Sumpersko.net

Také během dubna zaznamenával ÚP ČR v souvislosti se situací kolem koronaviru zvýšený zájem zaměstnanců a OSVČ o informace k možnému podání žádosti o zprostředkování zaměstnání a podporu v nezaměstnanosti. Do evidence nově zařadil téměř 53 tisíc uchazečů o zaměstnání. Zároveň z ní odešlo téměř 25 tisíc lidí. Nezaměstnanost výrazně nevzrostla.

Nejvíce nově příchozích hlásí Moravskoslezský kraj (6 420 osob) a Praha (5 385 osob). Nejméně nových uchazečů evidoval úřad v předchozím měsíci v Pardubickém kraji (2 162 osob) a z hlediska okresů v Rokycanech (205 osob). „O zprostředkování zaměstnání a zařazení do evidence uchazečů o zaměstnání žádají v současné době především lidé, kteří přicházejí z oblasti služeb – zejména veřejného stravování, maloobchodu, velkoobchodu, hotelnictví, silniční nákladní dopravy a zprostředkování služeb. Řada lidí vyčkávala s evidencí na ÚP ČR do doby, než se ujasní podmínky podpůrných programů, např. určených OSVČ,“ vypočítává ředitel Odboru zaměstnanosti Generálního ředitelství ÚP ČR Jan Karmazín.

Ke konci dubna evidovala Krajská pobočka ÚP v Olomouci více než 14,5 tisíce uchazečů o zaměstnání. „V průběhu měsíce bylo nově zaevidováno 3 029 osob. Ve srovnání s minulým měsícem to bylo o 918 osob více,“ uvedl analytik trhu práce Jaroslav Mikšaník, který dále sdělil: „Letošní duben můžeme bez nadsázky označit za přelomový měsíc v dosavadním šesti letém poklesu nezaměstnanosti. Zatímco v loňském roce v dubnu se počet nezaměstnaných meziměsíčně snížil o téměř 1,5 tisíce osob (což byl pokles o 11 procent), letos se naopak počet nezaměstnaných meziměsíčně zvýšil o téměř 1,4 tisíce osob (nárůst o 10 procent). Vývoj nezaměstnanosti v jednotlivých okresech Olomouckého kraje byl podobný – ve všech nezaměstnanost vzrostla. „K největšímu nárůstu absolutního počtu nezaměstnaných došlo v okrese Olomouc, relativně nejvíc se nezaměstnanost zvýšila na Prostějovsku. Okres Jeseník opět vykázal nejvyšší relativní nezaměstnanost v Olomouckém kraji,“ informoval analytik.

Hlásili se i ti, kteří pracovali ve výše uvedených oborech v zahraničí, např. v Rakousku, Itálii, SRN nebo ve Švýcarsku. Jsou mezi nimi i pendleři či OSVČ, většinou drobní podnikatelé a řemeslníci, kteří kvůli omezením přerušili v dubnu svou činnost

Současná situace vyvolala větší poptávku po určitých profesích. Zaměstnavatelé momentálně hledají mimo jiné nové zaměstnance v zemědělství, lesnictví, ve stavebnictví, v logistice, e-shopech a dále kvalifikované řemeslníky, řidiče, analytiky a vývojáře softwaru. „Je tedy dost vysoká šance, v případě některých profesí, že propuštění zaměstnanci nastoupí rovnou k novému zaměstnavateli, aniž by se dostali do evidence úřadů práce. Zaměstnavatelům nabízíme maximální pomoc při obsazování volných pozic. Je ale důležité, aby tato volná místa nám nahlásili,“ doplňuje Jan Karmazín.  

Během dubna obdržela krajská pobočka ÚP ČR v Olomouci celkem pět hlášení o hromadném propouštění od firem, které mají v Olomouckém kraji sídlo nebo hlavní provozovnu. „Jednalo se většinou o průmyslové podniky a jednu společnost z oblasti služeb. Podle předběžných odhadů by mohlo být z těchto společností celkem propuštěno tisíc zaměstnanců, ale konečný počet se může ještě změnit,“ sdělil Jaroslav Mikšaník.

Úřad práce z důvodu povinnosti mlčenlivosti nesděluje jmenovitě zaměstnavatele, kteří nahlásili záměr hromadného propouštění. „Zároveň je nutné upozornit na fakt, že pokud zaměstnavatelé nahlásí úřadu záměr hromadného propouštění, neznamená to, že lidé okamžitě přijdou o práci - jedná se o záměr. Tudíž k hromadnému propouštění dochází zpravidla v řádu několika měsíců, navíc k němu nemusí dojít sto procent. Vše se odvíjí od situace na pracovním trhu a u zaměstnavatele,“ dodává krajský analytik trhu práce.